为使科教工作再上新台阶，适应三级口腔专科医院的发展需要，徐州市口腔医院采取多项措施做好科教工作：
      一是完善并落实科研管理制度。进一步完善科研相关制度，严格遵守省、市科技厅局相关制度及管理办法，并以省科技厅、卫生厅及市科技局下发的相关课题管理制度依据，完善医院的相关奖惩、激励制度，并制定详实可行的措施，以便使制度得以落实。
      二是加强创新团队的建设。科研创新团队是医院科研发展有持续力后盾，也是医院科研能力的主要表现形式，医院要求，集全院科研人员的力量组建跨学科、跨专业的科研创新团队，并积极准备课题研发等相关工作。
      三是加强教研室及师资队伍建设，规范临床科室教学管理工作。结合三级口腔专科医院相关建设临床教学标准的要求，进一步健全各科室教研组及各专业科室教研室或教研小组，对教研室或小组人员合理配置， 各教研室应有科主任牵头，有2-3名副高以上职称医师任职，负责教学工作。
      因各项措施落实到位，徐州市口腔医院2013年科教工作再结硕果，根据徐卫科教【2014】1号文件精神，由王鹏来、牛文芝、刘宗响三同志完成的《Bi0-Oss骨代用品和引导骨再生膜联合应用在种植修复中的临床应用研究》被评为2013年度徐州市医学新技术引进奖二等奖。